Bachelor 3 - Développement web

Cette 3ème année de formation vise l’acquisition des compétences suivantes :

• Concevoir une solution digitale fonctionnelle, accessible, sécurisée et pérenne
• Développer une solution digitale performante, accessible, sécurisée et sobre
• Tester l’utilisabilité et évaluer la sécurité et la performance d’une solution digitale
• Assurer la mise en exploitation, le maintien en condition opérationnelle sécurisée et l’amélioration continue d’une solution digitale

L'année de formation du Bachelor Développement Web suit le rythme défini ci-dessous :

• Durée de la formation : 455 heures
• Date de la rentrée : Septembre 2024
• Date de fin de formation : Septembre 2025
• Rythme de la formation : 4 jours entreprise / 1 jour formation + 3 semaines intensives (1 au début, 1 à mi-année, 1 à la fin)

La formation s’articule autour de sessions présentielles et en e-learning avec un ratio de :

• 82% en cours collectifs programmés ;
• 18% en cours individuels à rythme personnel ;

Le groupe Mediaschool a noué un partenariat stratégique avec une plateforme de digital-learning pour proposer des cours de renforcement des compétences et enrichir les ressources pédagogiques déjà existantes.

Pour obtenir la certification, le/la candidat(e) doit valider cumulativement les blocs de compétences constitutifs de la certification comme précisé sur la fiche RNCP ci-dessous.

Pour les candidats issus de la formation, les modalités d’évaluation sont réalisées soit à partir d'études de cas, soit à partir de mises en situation professionnelles individuelles ou collectives.

Chaque bloc fait l’objet d’une certification et peut être capitalisé. Les compétences validées sont valables de façon illimitée.

Pour plus d'informations sur les équivalences, passerelles, suites de parcours et les débouchés, veuillez suivre le lien ci-dessous : 

Titre RNCP : RNCP n°38607 - Concepteur de solutions digitales

Des évaluations non certifiantes sont délivrées en contrôle continu tout au long de l'année :

• 1 à 2 fois par an par module inférieur à 9h ;
• 2 à 5 fois par an par module supérieur à 9h ;

Nous articulons nos méthodes pédagogiques autour de 4 grandes thématiques :

1. Mise en situation professionnelle réelle :

• Semaine intensive ;
• Etude de cas ;

2. Cours théoriques :

• En individuel à rythme personnel (e-learning) ;
• En collectif en présentiel ;

3. Ateliers mentorés en sous-groupe ;

4. Masterclass institutionnelles ;

En complément, nous orientons nos apprenants vers les plateformes partenaires éditrices de contenus afin qu’ils suivent des modules de formation obligatoires :

• Openclassrooms ;
• GlobalExam (pour l’apprentissage des langues) ;